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Come identificare il candidato idoneo: l’efficacia del metodo

Obiettivi Essere in grado di valutare un candidato in rapporto alla posizione che dovrebbe ricoprire. Apprenderete a Verificare le competenze di un candidato. Acquisire le tecniche necessarie per verificare in modo oggettivo il profilo del candidato e confrontarlo con gli altri profili esaminati. Lingue Italiano, Inglese, Francese, Spagnolo.
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